Se sai che un collega commette un illecito grave sul lavoro e resti in silenzio, puoi rischiare il posto. Per la Cassazione, l’omertà può violare il rapporto di fiducia con il datore, anche se non hai partecipato direttamente al fatto. #Licenziamento #DirittoDelLavoro #Cassazione #Lavoro #LaLeggePerTutti
